Voici ma sélection hebdo de l’actu #ExpérienceCollaborateur & Transfo RH Cette semaine on a...
Ressources Humaines & Psychologie du travail : "Les entreprises sont des lieux existentiels où il nous faut comprendre la dimension humaine et communautaire"
...détaillé l'apport de la psychologie du travail aux RH et aux entreprises (je me sens moins seule 🤗 https://www.pointsdecontact.fr/la-revanche-des-psy/)
Lire l'articleLes revendications salariales du monde d’après
...compris que dans revendications salariales y a pas que "salariales" (la montée de la reconnaissance de l'impact est à suivre de près 👀)
Lire l'articleEt si l’analyse des données RH vous faisait gagner la guerre des talents ?
...encore et toujours mis en avant les apports de la data aux RH (je m'écarte de l'article sur le croisement avec les commentaires sur les réseaux sociaux : ils informent sur l'image, mais ne peuvent pas servir le traitement statistique des points de friction du parcours collaborateur qui est par ailleurs le sujet de l'article)
Lire l'articleAprès un an de travail hybride, qu'en pensent les DRH ?
...commencé les REX du travail hybride (comme tout bon REX, à chaud c'est bien, à froid c'est mieux)
Lire l'article10 HR Trends for 2022: From Adaptation to Transformation
...lu avec attention les tendances RH à venir (avec déjà l'arrivée du Metaverse dans les réflexions)
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